1) http://www.x-kom.pl/p/79174-notebook-la ... vd-rw.html
2) http://www.x-kom.pl/p/78380-notebook-la ... 7hp64.html

Który z wyżej wymienionych laptopów lepiej się sprawuje? Jest lepiej wykonany? Lepiej oddaje ciepło?
Acer ma mniejszą baterię, brak usb 3.0 oraz mniejszy dysk twardy lecz i cena jest mniejsza.
Który lepiej sprawdzi się podczas zabawy w ps, autocad, oglądania filmów czy grania w gry (cs, cod, może coś też nowszego)?

Firma ASUS jako producent notebooków jest bardziej ceniony przez Klientów, jednak seria AS5560G cieszy się bardzo dobra opinią w śród użytkowników. Dla porównania możemy jeszcze zaproponować model Lenovo - IBM Z580A i3-2350M/4GB/500/DVD-RW GT630.

A jak się miewa sprawa z chłodzeniem w tych laptopach?

Ja posiadam Asusa x53tk i calkiem dobrze sobie radzi z temperaturami,a nie powiem pracuje niekiedy po 10 godzin,troche go katuje w grach nowszych,calkiem dobrze sobie radzi jak na sprzet za takie pieniadze (zaplacilem bez systemu 1750zl chyba),moze delikatnie czuc w okolicach nadgarstkach podwyzszona temperature,ale nigdy mi to nie przeszkadzalo. Co prawda po paru godzinach grania (np w skyrima) z wylotu po lewej stronie niemal zieje ogniem (dlatego nie polecam stawiania tam piwa,ewentualnie herbate na podgrzanie albo kanapke:P ) ale mimo to laptop dobrze sobie radzi,w tej chwili ciezko mi powiedziec dokladnie jakie temp ale mysle cos kolo 80 stopni jak go przykatuje.

Notebooki od firmy ASUS cieszą się bardzo dobra opinią w kwestii kultury pracy i pod tym względem model X53TK będzie lepszym rozwiązaniem. Oczywiście w przypadku modelu Acer AS5560G nie ma mowy o jakimkolwiek przegrzewaniu się notebooka.

A jak się ma porównanie wydajności tych laptopów z http://www.x-kom.pl/p/76310-notebook-la ... t630m.html

Czy podkręcenie procesora a6 jest opłacalne na dłuższą metę? Traci się przez to gwarancję?

Podkrecajac procesor nie tracisz gwarancji. Wzrost taktowania wplywa na wyzsza temperature pracy oraz krotsza prace na baterii. Podkrecanie a6 jest oplacalne, tym bardziej do ps'a, autocada i gier.